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द कल्चर ऑफ़ गिविंग

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वीडियो: द कल्चर ऑफ़ गिविंग

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Anonim
संस्कृति दे रही है | ग्रेस चोन द्वारा फोटो खिंचवाई
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बहुत सारे नवविवाहित जोड़ों की तरह, ब्लेक और हीथर को एक दिन लगा कि उन्हें कुत्ता मिल गया है। ब्लेक के माता-पिता ने बेहतर सलाह दी - दो जाओ, उन्होंने कहा। ब्लेक और हीथर किसी भी नवविवाहित जोड़े नहीं हैं - वे TOMS के पीछे दिमाग और दिल हैं, ब्लेक के साथ ग्राउंडब्रेकिंग में सबसे आगे खरीदें वन, गिव वन या "वन फॉर वन" दर्शन जिसने व्यवसायों की मंशा को प्रेरित किया है वापस दे रहे हैं।

8 सितंबर, 2012 को शादी के छह महीने बाद बुद्ध और जिप्सी, दो गोल्डन डूडल आए। एक तीसरा कुत्ता, एक गोल्डन रिट्रीवर, जिसका नाम कैनियन है, ने हाल ही में और अधिक अनुसरण किया, जैसा कि हीदर के शानदार विचार ने TOMS दर्शन को जानवरों की मदद के लिए बढ़ाया। विश्व स्तर पर जरूरत है।

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न सिर्फ एक और उद्यमी आर बेहद सफल कंपनी TOMS के संस्थापक के रूप में, ब्लेक को रोप-सोल वाले फुटवियर और परोपकार के लिए जाना जाता है। उनका बिजनेस मॉडल वापस देने पर बनाया गया है और यह मुख्य रूप से उनकी शानदार सफलता के लिए जिम्मेदार है। अद्भुत कहानी इस प्रकार है: के बाद

रियलिटी टीवी शो द अमेजिंग रेस पर एक मिलियन डॉलर जीतने के कुछ ही मिनटों के भीतर, जिसमें उन्होंने अपनी बहन के साथ भाग लिया, ब्लेक ने यात्रा जारी रखी, दक्षिण अमेरिका का रुख किया। अर्जेंटीना के एक गाँव में बच्चों से मित्रता करते हुए, उन्होंने अपने जूते-चप्पलों की कमी पर ध्यान दिया; बीज जो TOMS बन जाते थे। इसके तुरंत बाद, उनकी कंपनी ने अपने जनादेश के साथ-साथ जरूरत के लिए एक बच्चे को दिए गए नए जूतों की एक जोड़ी के साथ खरीदे गए जूतों की प्रत्येक जोड़ी से मिलान करने के लिए-एक का जन्म हुआ। और यह बस से दूर ले गया।

यहां तक कि पूर्व राष्ट्रपति बिल क्लिंटन भी प्रभावित थे, उन्होंने ब्लेक को "सबसे दिलचस्प उद्यमियों में से एक (मैं) से कभी मुलाकात की।" निश्चित रूप से अन्य लोगों की राय समान है: लोग पत्रिका ब्लेक को अपने "हीरोज अस अस" अनुभाग में चित्रित करते थे, टीओएमएस में चित्रित किया गया था। टाइम पत्रिका के लेख "हाउ टू फिक्स कैपिटलिज्म," और ब्लेक को फॉर्च्यून पत्रिका की "40 अंडर 40" सूची में नामित किया गया था।

“मुझे लोगों की मदद करने के लिए एक व्यवसाय बनाने का यह विचार था; यह एक नई अवधारणा थी कि दर्शन और दान को एक लाभ-व्यवसाय में शामिल किया गया था,”ब्लेक कहते हैं। "इसके बाद किताब गिविंग-क्लिंटन की पुस्तक सामने आई और मैं इस विचार को करने वाले पहले लोगों में से एक था।"

उन्हें लगता है कि क्लिंटन को गर्व होगा कि TOMS ने हैती में निर्मित एकमात्र फुटवियर बनने के लिए विस्तार किया है [क्लिंटन भूकंप के बाद के हैती में नेतृत्व करने के लिए राजदूत हैं]।

ब्लेक कहते हैं, "हैती को उद्योग और नौकरियों की ज़रूरत है, और दो साल पहले मैंने वहाँ जूते बनाने का कारखाना लगाने का वादा किया था।"

दो महीने पहले वह फैक्ट्री खुली।

यह पहली बार नहीं है, निश्चित रूप से, ब्लेक ने उन लोगों की मदद करने का एक तरीका ढूंढ लिया है, जो उसके लिए स्वाभाविक रूप से आते हैं।

“मैं एक ऐसे घर में पला-बढ़ा हूँ, जहाँ मैंने देना और देखभाल करना देखा है। मेरे पिता एक डॉक्टर थे और उनका बिस्तर बहुत अच्छा था। माँ एक उदार व्यक्ति थीं और मुझे पता था कि यह मेरे जीवन का हिस्सा होगा।”

टीओएमएस अब चश्मा के रूप में अच्छी तरह से अपनी यात्रा में सामना करना पड़ा एक और महत्वपूर्ण जरूरत ब्लेक है। उन्होंने महसूस किया कि उनके वन फॉर वन दर्शन को जूते से अधिक पर लागू किया जा सकता है। आज, TOMS की प्रत्येक जोड़ी के लिए आईवियर खरीदे गए, TOMS चश्मा की एक जोड़ी का दान करके किसी व्यक्ति को जरूरत के हिसाब से दृष्टि देने में मदद करता है।

और वे वहाँ नहीं रुके; उनकी पत्नी हीदर ने ब्लेक को जानवरों की मदद करने के लिए प्रेरित किया।

ब्लेक एक हीर शॉप में हीथर से मिले। इसके तुरंत बाद हीदर एक साल रहकर टीओएमएस के साथ काम करने के लिए न्यूयॉर्क से कैलिफोर्निया चले गए। यह एक कैरियर की चाल थी जिसने अंततः उनके भविष्य के लिए नींव बनाई, दोनों रोमांटिक और पेशेवर रूप से।

“मैं अकेला मालिक हूँ; कभी-कभी यह अकेला मालिक होता है।”ब्लेक कहते हैं। "[लेकिन] मेरे पास खाने के लिए हीदर है, विचारों को उछालने के लिए, टहलने के लिए। ब्लेक का कहना है कि वह सौंदर्य कंपनी के लिए काम करती हैं, और संस्कृति को जानती हैं। "मुझे उनके विचारों से बहुत प्रेरणा मिलती है और उन्हें वापस लेने और उन्हें लागू करने के लिए।"
“मैं अकेला मालिक हूँ; कभी-कभी यह अकेला मालिक होता है।”ब्लेक कहते हैं। "[लेकिन] मेरे पास खाने के लिए हीदर है, विचारों को उछालने के लिए, टहलने के लिए। ब्लेक का कहना है कि वह सौंदर्य कंपनी के लिए काम करती हैं, और संस्कृति को जानती हैं। "मुझे उनके विचारों से बहुत प्रेरणा मिलती है और उन्हें वापस लेने और उन्हें लागू करने के लिए।"

और TOMS जानवरों से प्यार करता है, दोनों कहते हैं। TOMS मुख्यालय, लॉस एंजिल्स के पास स्थित है, अपने 370 कर्मचारियों को अपने कुत्तों को काम पर लाने के लिए स्वागत करता है। किसी भी दिन, 40 से 50 कुत्ते काम करने की रिपोर्ट करते हैं। कंपनी ने इमारत के पीछे एक कुत्ते को भी बनाया है।

विज्ञान का एक बहुत से पता चलता है कि चारों ओर जानवर होने से तनाव के स्तर में मदद मिलती है। जीवन इतनी तेजी से आगे बढ़ता है, एक पल भी मुश्किल है। यदि आपके पास एक कुत्ता है, तो आप छुट्टी लेते हैं,”वह कहते हैं।

लेकिन ब्लेक और हीथर का जानवरों के प्रति प्रेम कार्यालय से बहुत दूर है। यह एक वैश्विक पहल बन गई है। हीथर विशेष रूप से जानवरों के लिए एक जुनून है और लुप्तप्राय प्रजातियों के मुद्दों से बहुत चिंतित है, उनकी रक्षा के लिए धन और जागरूकता दोनों बढ़ाने की इच्छा रखते हैं। इसलिए स्वाभाविक रूप से TOMS”ने एक पहल की। प्रत्येक सीज़न में एक विशेष जूता डिज़ाइन किया गया है और एक विशिष्ट जानवर का समर्थन करेगा,”ब्लेक बताते हैं। "हीदर दैनिक आधार पर [TOMS पशु पहल] का नेतृत्व और समर्थन करता है।"

पहले प्रयास के लिए हीदर ने विरुंगा राष्ट्रीय उद्यान में माउंटेन गोरिल्ला को चुना, जो कि कांगो लोकतांत्रिक गणराज्य [डीआरसी] की पूर्वी सीमा के साथ स्थित एक यूनेस्को विश्व धरोहर स्थल है। यह दुनिया के शेष 800 गंभीर रूप से लुप्तप्राय माउंटेन गोरिल्ला के एक चौथाई हिस्से का घर है। युद्ध की पृष्ठभूमि के खिलाफ, विरुंगा के रेंजरों ने क्षेत्र में संघर्ष के कारण पिछले 15 वर्षों में अपने 130 से अधिक साथियों की मौत के बावजूद पार्क में पहाड़ी गोरिल्ला और अन्य वन्यजीवों की रक्षा करना जारी रखा।

"मैं जागरूकता बढ़ाना चाहता हूं और लोग [गोरिल्ला] से संबंधित हैं और पैसे जुटाना चाहते हैं। मैं चाहता हूं कि [फंड जुटाए] पार्क रेंजर्स के पास जाएं जो विद्रोहियों के खिलाफ अपनी जान जोखिम में डालते रहें। मैं गोरिल्ला को संरक्षित और बचाना चाहता हूं। वह कहती है कि उसने और ब्लेक ने पहली बार सिल्वरबैक और माउंटेन गोरिल्ला का सामना किया जब वे रवांडा के माध्यम से आए थे। यह भाग्य का जबरदस्त आघात था। उनके बेहद जानकार गाइड केवल दो घंटे की बढ़ोतरी के बाद गोरिल्लाओं को माईकोसकी प्राप्त करने में सक्षम थे।

ब्लेक कहते हैं, "25 गोरिल्ला थे," एक मुख्य पुरुष और बाकी सभी बच्चे या महिलाएं थीं। वे हमारे एक पैर के भीतर थे।

"यह इन प्राणियों के साथ बहुत ही मार्मिक और अंतरंग अनुभव था," हीदर कहते हैं।

ये बहुत गोरिल्ला TOMS पशु पहल के पहले लाभार्थी होंगे। वे एक उच्च जोखिम वाले, अत्यंत लुप्तप्राय जनसंख्या हैं। विद्रोहियों, वह

एथेर कहते हैं, पार्क के नीचे तेल चाहते हैं, इसलिए वे रेंजरों को मारने की कोशिश करते हैं, गोरिल्ला को मारते हैं, और फिर तेल को जब्त करते हैं।
एथेर कहते हैं, पार्क के नीचे तेल चाहते हैं, इसलिए वे रेंजरों को मारने की कोशिश करते हैं, गोरिल्ला को मारते हैं, और फिर तेल को जब्त करते हैं।

ब्लेक कहते हैं, "अगले चार सत्र लुप्तप्राय प्रजातियों पर ध्यान केंद्रित करेंगे, फिर हम इसे घरेलू पशुओं और कृषि पशुओं में लाएंगे और देखेंगे कि कार्यक्रम कितना अच्छा है।" कार्यक्रम में अभी तक कोई लक्ष्य या बेंचमार्क नहीं है, लेकिन उन्हें उम्मीद है कि विशेष जूते अच्छी तरह से बेचेंगे।

जब यात्रा नहीं होती है, जो वास्तव में अपने वर्ष का लगभग आधा हिस्सा लेती है, तो ब्लेक ने वन टू वन प्रोग्राम, TOMS रोस्टिंग कंपनी को लॉन्च किया। बेचे जाने वाले कॉफी के हर बैग के लिए, TOMS ग्वाटेमाला, होंडुरास, पेरू, मलावी, और रवांडा जैसे देशों में जरूरतमंद व्यक्ति को एक सप्ताह स्वच्छ पानी की आपूर्ति करता है।

ब्लेक कहते हैं, '' कॉफी बनाने का मुख्य संसाधन पानी है। "वे चेरी [कॉफी बीन्स का उत्पादन करने वाले फल] लेते हैं और उन्हें बार-बार धोते हैं। मैंने महसूस किया कि यह विडंबना है कि [इन कॉफी उगाने वाले क्षेत्रों में लोगों को] स्वास्थ्य के लिए स्वच्छ पानी की आवश्यकता थी और इसकी कोई पहुंच नहीं थी, क्योंकि इसका उपयोग कॉफी के लिए किया जाता था।”वह गैर-लाभकारी समूह वाटर फॉर पीपुल्स के साथ काम कर रहा है। कुओं, निस्पंदन सिस्टम, वर्षा हार्वेस्टर, और अन्य स्थायी क्षेत्रीय स्वच्छ जल परियोजनाएं।

ब्लेक इस बात का प्रमाण है कि व्यावसायिक सफलता प्राप्त करने के लिए, आपको गहराई से जुड़ने और जो आप कर रहे हैं उसके बारे में भावुक होने की आवश्यकता है। यह वास्तव में महत्वपूर्ण है, वह कहते हैं, व्यावसायिक सफलता और खुशी दोनों के लिए, क्योंकि आपका व्यवसाय आपके जीवन का बहुत हिस्सा हो सकता है।

“TOMS पहले कुछ वर्षों में एक छोटा व्यवसाय था। आप कभी नहीं जानते कि एक कंपनी कितनी बड़ी हो सकती है,”उन्होंने कहा, उनका मूल लक्ष्य सिर्फ 250 बच्चों को जूते प्रदान करना था। मार्च 2014 में, TOMS ने अपनी 15 मिलियन की जोड़ी को दे दिया।

"यह समुदाय बनाने के लिए वास्तव में महत्वपूर्ण है," वे कहते हैं। यहां तक कि उन्होंने एक पुस्तक, स्टार्ट समथिंग दैट मैटर्स लिखी, जिसमें पूरे उद्यमशीलता की शुरुआत की प्रक्रिया को ध्वस्त करना था, ताकि नए व्यवसाय के मालिक अधिक आश्वस्त हो सकें।

आउटलुक, वे कहते हैं, महत्वपूर्ण है और उन चीजों में से एक है जो वह अपनी सफलता का श्रेय देता है - वह एक बहुत ही सकारात्मक व्यक्ति है और बहुत सारे सवाल पूछता है। हीदर कहते हैं कि वह भी ऊर्जावान और दृढ़ हैं।

तो इस जोड़े के लिए आगे क्या है जो पहले से ही लोगों और जानवरों की जरूरत में इतना योगदान दे चुके हैं? वे हमेशा अधिक जानवरों को जोड़ने की बात कर रहे हैं। आखिरकार, हीथर कहते हैं, उनके तीन कुत्तों ने "हमारे किसी भी जूते को कभी नष्ट नहीं किया है।"

ब्लेक एंड हीथर के पिल्ला पॉज़ के रोमांच का पालन करें: # बद्ध_गिप्सी #adventuresofcanyon

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